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新媒体实习报告

时间:2025-02-08 07:13:42
新媒体实习报告15篇(实用)

新媒体实习报告15篇(实用)

在当下这个社会中,报告不再是罕见的东西,报告包含标题、正文、结尾等。为了让您不再为写报告头疼,下面是小编为大家整理的新媒体实习报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

新媒体实习报告1

一、实习概述

我在一家新媒体公司进行了为期三个月的实习,主要负责公司的新媒体推广和营销工作。这家公司是一家刚成立的初创型企业,专注于为客户提供全方位的新媒体服务。

在实习期间,我参与了公司各项业务的推广和营销活动,了解并掌握了新媒体营销的基本知识和技能,同时也学到了许多实战经验和社交技巧。

二、实习内容

1、新媒体推广

我的主要工作是协助公司对各个新媒体平台进行推广,如微信公众号、微博、知乎、抖音等。我通过撰写高质量的文章,参与社交平台的交流和互动,吸引新用户并提高老用户的活跃度,从而增加公司的知名度和用户粘性。

2、活动策划

在实习期间,公司举办了许多活动,例如微信推文抽奖、知乎问答活动等。我需要协助公司策划并执行这些活动,为用户提供优秀的体验和奖励,同时也能增加用户黏性和转化率。

3、社交平台维护

在实习期间,我也参与了公司的社交平台维护工作。我需要对用户反馈进行回复和解决,加强与用户间的互动和沟通,并及时发现并处理潜在的问题,提升用户满意度和口碑。

4、数据分析

在实习过程中,我还经常参与数据分析的工作。我需要对各项业务和活动的数据进行分析和整理,提取并归纳出有价值的结论和反馈,为公司决策提供可靠的数据支持。

三、实习体会

1、学到了新媒体运营的基本知识和技能。在实习期间,我不仅了解了各个新媒体平台的运营规则和特点,也熟悉了如何进行精准的营销和推广。这为我以后的'工作打下了坚实的基础。

2、提高了团队合作的能力。公司的工作是由团队协调完成的,我需要和其他同事密切合作,互相帮助,实现共同的目标。这让我深刻地理解了团队合作精神的重要性,并提高了我的沟通和协调能力。

3、增强了创新力和执行力。在该公司的工作中,我们被鼓励不断创新,尝试新的方式和方法来促进公司的发展。这培养了我的创新精神,同时也增强了我的执行力和实际操作能力。

四、感悟和建议

在我看来,在新媒体公司实习有以下几点的重要性:

1、提供了实践的机会,深入了解和熟悉新媒体行业。

2、锻炼了团队合作和沟通能力。

3、积累了丰富的实战经验和社交技巧。

总之,这次实习是我职场生涯中一个宝贵的机会,让我更好地认识和了解新媒体行业,同时也提高了我在职场中的综合素质和能力。我希望更多的年轻人能够通过实习,提高自己的实践经验,尽早适应职场的工作和生活。

新媒体实习报告2

一、实习的目的

聚焦何新文化传媒有限公司影视包装后期制作、、了解影视的本质,为毕业设计做一个定位,学习promire等软件让这个毕业设计做的更好,解决毕业设计的技术问题。实习期间,我参与了宣传片剪辑的制作,让我离影视行业又迈了一大步,于是坚定了我要做影视行业的决心。

二、实习单位和岗位介绍

20xx年xx月至XX月在xxxx传媒有限公司实习。通过实习,我对影视制作市场的整体竞争环境有了更具体的了解。通过面试,我进入了xxxx有限责任公司,成为了一名实习生。刚开始的时候,我主动去接触各种工作。我想提高我的实践经验,弥补我在大学里的不足。Xxxx传媒有限公司是一家专业从事影视制作、电视节目运营、品牌策划与推广、广告设计与发布、大型文化活动策划与组织的新兴文化创意企业,而这方面恰好是我的兴趣所在。将自己的一些设计理念融入社会实践,是我的设计理念和实践。

三、实习内容和流程:

实习的第一个任务是剪辑某企业的宣传片。对于影片的剪辑,从一开始的旺盛斗志到后来的丧失信心,让我更加了解专业知识。作为一部企业形象宣传片,更多的是关于企业的经营理念和企业的整体特色。而不是完全体现个性化设计的理念。接下来是芦芽山景区推广的策划。这是我第一次参与这个活动的策划。在策划中,我对“品牌”这个词感触最深。

对品牌不太了解,但是设计的时候没有考虑更多全行业的环节。确实能给商家带来很大的收益,但是单纯依靠概念太过偶然,容易复制,缺乏系统性和连续性。如果企业是品牌驱动型的,可以依靠系统化、科学化的品牌管理,在消费者心目中广泛传播概念转化的`品牌核心价值,建立强大的品牌联想和品牌个性,获得差异化的竞争优势。在设计之前,要在整体品牌战略的指导下,完善“品牌”,整合宣传文案。在文案的大方针下,设计动画。只有这样,才能准确高效的完成对外的品牌推广。

品牌的竞争定位:只有认清自己在市场中的品牌定位,才能确定自己在市场中的品牌走向。清晰准确的定性分析对制定营销策略、确定音视频设计风格等营销行为具有指导意义。

以此为鉴,我在休息时间对品牌目标群体的集中度有了更深入的了解。品牌传播集中的定位:从传播的开始和结束,包括传播过程,都有一个集中的焦点。不要把你的品牌计划浪费在精彩资讯,最新最热每日头条,娱乐八卦精彩视频。

太多方面,但集中在一个点上形成对受众的最大冲击,才能让相关的品牌工具发挥最大的作用。从策划、创意、文案、设计、拍摄、动画,到后期合成、媒体投放,越是贯穿始终只有一点点专注的,越有可能照亮目标。在实践中,品牌形象和品牌识别这两个概念往往夹杂着遗憾。营销专家普遍认为,品牌识别更多地反映了品牌的物理和“硬”特征;品牌形象是人为赋予的、被市场接受的、“软性”的品牌属性。简而言之,建立电视频道品牌的目的就是围绕一个与品牌内涵相一致的品牌形象,尽可能长久地建立品牌忠诚度。塑造合适的品牌形象需要长期的努力;纠正一个不恰当的品牌形象需要更长的时间和更大的努力。不恰当的品牌形象意味着品牌形象是分散的、多维的,而不仅仅是负面的品牌形象。这种矫正其实是在否定和抗衡自己之前的传递和分散,不仅无效,而且是一种重复的浪费。

四、经验教训和收获

关于媒体工作者素质的讨论,可以说是汗流浃背;从我在电视台的实习经历来看,我体会最深的只有一点:要有良好的身体素质和精神状态。

这是一句老话,它是物理革命的资本,但它永远存在。在电视媒体,空腹加班是家常便饭,熬夜写计划是宵夜。在四月,拍摄室外场景时,你不得不面对大海的强风。短短几天,我“弱柳撑风”的骨架不堪重负,抱怨连连,几乎到了憔悴苍老的地步。我后悔年轻时不锻炼。我是办公室里最年轻的,但也是最疲劳的。

专业精神也不可或缺。你绞尽脑汁的几百个策划方案只会有一个被选中。而你会因为这个计划而筋疲力尽。如果没有很好的思想准备和精神状 ……此处隐藏30196个字……运营,了解到的.游戏设置、奖惩制度、第三方平台的接入、社群机器人的设置等这些浅层的东西。继续运营的话,就是更深层一点的东西,比如管理员的选用、话题引导以及怎样协调时间,因为,社群运营也是件比较累人的活儿,需要经常去群里查看。老板甚至都给我们讲了怎么防止管理员架空群主。社群管理让我见识到很多,虽然研究不深,但也算打开了那道门。

4、策划线上活动

策划组织线上活动是新媒体运营必须要做的啊,本来公司没有啥线上活动,但是我跟老板请示了一下,想给“惠游陕西”公众号和“老回坊”公众号做个线上活动,涨涨粉!

老板还是很好说话很大方的,让我自己去弄吧!然后给了我一批“行游天下旅游护照”作为活动奖品。因为这个活动没那么复杂,就没有写策划案,直接跟技术部的人沟通了一下,让他们做了一个抽奖页面,然后再接入公众号。

“惠游陕西”做的过程还是比较顺利,但是吸粉效果不佳。我分析了一下原因,一个是粉丝基数太小,另一个则是奖品不够吸引人(虽说市场价值100元,但是粉丝需求不强烈)。

不过有些意外的是,“老回坊”公众号的托管方没有允许此次活动。大概因为他们是半政府性质的吧,觉得靠做活动来引粉不好吧,不多做评价了。

5、洽谈客户

客户是我们的衣食父母,所以学一学跟客户的洽谈还是非常有必要的。实习期间老板先带着我跟客户洽谈了两次。

那两次我只是在“旁听”,基本上不说话,老板偶尔会问我一两个问题,事后老板会再跟我讲解一下洽谈的技巧,比如“如何引导话题”“如何让客户更加信服自己”“如何在洽谈时保持自己利益最大化”等等,感觉跟客户洽谈就如一场小型的心理战,敌进我退,敌退我进!

后来老板派我出去谈过三位客户(两个广告客户,一个托管客户)。其实这三个客户的订单都已经基本确定了,知识剩下的一些较细的事项和具体地款项由我来谈判交接一下。

我发现广告客户是比较好说话的,洽谈也比较顺利,他们要求不多,大致问一下平台的基本情况、活动预期效果,再讨价还价就差不多了。托管客户就比较复杂了,他们会问你各种问题,简单一点的就如粉丝量、转发量、活跃度以及粉丝主体等,复杂一点的就是一些详细的数据了,比如以前的案例数据、预期增长量等。我也更加认识到谈判的复杂性,以后要为每一次谈判做详尽的准备!

6、学习本地类媒体运营

我们公司要打造本地媒体矩阵,所以新媒体编辑们对于本地号的一些写作啊、运营的常识以及技巧都要知道。所以在实习期间接触了比较多的本地号运营知识。

我首先觉得最重要的是要嗅觉好,本地的一些新闻事件要第一时间发在公众号上。比如停电公告等,发得越早越好,这其实也考验了你获取信息渠道的能力,不然等到别的本地号都发遍了,你才知道这件事,那岂不很尴尬。

要善于抓热点,本地发生的一些较大的新闻事件,如果可以的话,尽量攀热点、抱大腿,比如在10月初在体育场进行的国足和叙利亚的比赛。然后就是文章风格了,比如我们公司有个“掌上临潼”,一次老板说我写不了掌上临潼的文章,因为我写的不够“土”,因为我调性有点高了。掌上临潼确实要写的非常非常通俗一点,甚至“土”!

再了,就是选题了。选什么样的话题,让本地号的受众爱看甚至爱转发,这个说难不难,说简单实则一点也不简单!比如类似于“西安将要发生的十件大事”,每个月都有很多本地类公众号写,我们这些做新媒体的看烦了、写烦了,但阅读量依然不减。

其实,我觉得对我提升最高的,是“格局意识”。了解了本地类的公众号的合纵连横、互为敌友,也意识到打造本地媒体矩阵不仅仅是建一些公众号这么简单,多方位的资源整合,也是重要的一环。

以上就是我在西安别具一格网络科技有限公司做新媒体运营工作的大概实习内容了,有一些比较细的、琐碎的内容(比如学一点点代码)就不多提了。在公司实习期间,学到挺多的,尤其是有关运营本地类公众号的方面的东西,认识更为深刻些。总之,挺忙的,挺开心的!

四、实习总结:

实习结束,收货还是蛮多的。首先在个人专业知识上,写作和编排都有了很大进步;学习了一些社群运营方面的知识,虽然刚刚入门,不过还是打开了一片天;初窥第三方后台,也是刚入门,以后会继续深入学习的;和客户的一些谈判,也锻炼了自己,其实更多的是发现自己说话的不足,今后一定会勤加锻炼自己的说话水平,尤其是在逻辑语言上,它确实是门学问。

除了这些能看得见的,我收获最多的就是本地类公众号运营方面的知识,和我的“格局意识”。尤其是“格局意识”,它对我影响是最深的。我觉得一个好的新媒体运营者,会写文案,会排版,会运营社群,会这个岗位所需的一些技能和知识,即使这样,也不能称之为最好的新媒体运营,因为我们要有“格局”,不能只局限在自己的岗位上,只做自己的事。而是要站在更高的角度,更高的格局,去想问题,比如媒体矩阵的打造,比如行业资源的整合,虽然现在不一定会用到,但这种意识的培养是伴随我们职业终身的。所以也比较庆幸自己老板经常跟我们聊一些“战略层次”的问题,让我能看得更远一些。

当然,肯定会有遗憾或不足的地方的。就是我还是没有在实习期间把某一项专业技能或专业本领练精,更不能说炉火垂青。这让我多少有些焦虑,我希望能在毕业之前,真正地精化一项本领。虽然现在讲全能型人才,但如果没有一项看家本领,是站不住脚的。

五、实习建议:

实习结束后,我也更深刻地认识到我的专业知识与行业优秀人才的巨大差距,经过很认真的思考后,现谨从实践课程设置方面为我们学院提一些建议。

1、行业前瞻性

我觉得设置实践课程,一定要有一些非常具有行业前瞻性的实践课程,而且实践课程一定要深入,如果只是浅层的入门,对大多数学生来说,作用不大。比如我们在更早些时候进行微信公众平台运营的实践课程并深入,那我们院现在会不会有几个学生或者毕业生坐拥十几万几十万的粉丝,因为以前的微信号,确实很好做的。或者到今年,我们可不可以对当下火热的短视频和直播行业进行相关实践课程的可行性分析,如果可以的话用最快的速度着手去做,在今年寒假或者明年暑假就能培养出一批有相关专业知识的学生,然后引荐到一些公司实习。新兴行业对人才需求比较迫切,而且要求不会太高,所以有着相关知识学生们就有可能进入更好的企业或者拿更高的工资。

2、专业方向进修班

其实,文化传媒学院的学生们好多都会说:我们院的课程设置得很杂,学得也比较浅。这也是一个矛盾吧,行业对全能型人才的需要与学生抱怨课程设置繁杂的矛盾。所以,我们有了暑期实践,有了小学期,有了毕业实习,我觉得我们可以在毕业实习之前就把东西学得更深一些的。

我给学院的建议是可以设置一个可以很深入地学习一些专业知识的实践课程或者培训课程,我姑且称之为“专业方向进修班”。比如我们在设置一个“新媒体运营进修班”,满足利用晚自习、周末等时间深入学习新媒体运营知识,从基本的编排到后台管理、数据分析、粉丝增长,再到社群管理、活动策划等一系列知识。这样,学院的学生既样样通,又有一样精,更容易找到一个优秀的实习单位。

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